没有来搞个跨省追捕，放任这些谣啄的传播，不错了。儿子和小江当年的作派有些相似，火线撤下来找个国营单位安置一下，可以了。当年老江也没有挨这么多骂。叶的广东，聂的军工，李的电力，这都是铁帽子王，小将们怎么不去骂。谁的鲁能，黑手也缩回去了。小温的

我在美国十多年了，从来不是靠过嘴瘾来上论坛。你也号称在美国十多年了，怎么连个绿卡都没混上就裸奔回去了？好奇怪呀。也没有搞个引进人才什么的，论文是不是也拿不出手啊。按说在国外这么多年也应该有些积蓄了，每个月200块人民币的电话费都心疼，混的也

哪怕是贴满了标签还要狂吠不止，这才是大牛的本色，哈哈。

国内现在对海外的人才是在竭泽而渔。连哄带骗捞回去一个是一个，这个是非常短视的政策。随着世界经济的动荡，保护主义的抬头，今后还想搭便车，让美国给中国免费培养和储备人才是越来越难了。这些散

美国毕竟是唯一的超级大国，不算军事工业，民用的制造业还是很强大的。除了最近20年风生水起的电子和信息技术产业，传统产业的电力，化工，能源，医药，材料等等行业，在国际上也是很有竞争力的。全球化浪潮中损失最大的是机械工业，以底特律为代表的大湖工

美国现在的衰败就是体制的原因。体制内的金融系统，军工系统，医疗系统，教育系统，公务员系统，工会系统，福利系统，这些大山压的民营企业和中产阶级喘不过气来，争先恐后希望混入体制内以求自保。现在的美国暮气沉沉，根本不是当年美国梦时代那种朝气蓬勃奋

沉默的背后是伤感，恐惧，和愤怒。表面和谐了，实际上内心却受到的重创。最可怕的是有人还把这看成是牺牲，是前进中的代价。

这是我几年前写的：“军队是机器，是国之柱石，所以军人讲究忠诚，服从，坚强，忍耐，吃别人所不能吃之苦。军队内部讲究等级

我在华为中兴的同学，在上海工作十年下来基本上都是一套房子，鲜有股票。上班时间工作太忙太累，下来也就没有了琢磨股市楼市的闲暇。再加上工程师的个性和氛围，基本上都错过了资本市场的大潮。

市民阶层是精明的，应声而动，参与推动了上海金融中心地

项目/权则/经费可大可小，上级可以灵活掌握，并根据进展追加或削减经费/人员的投入。如果说有什么缺点，就是项目组成人员许多都是兼职，可能难以保证全身心的投入，耽误了进度却没有办法追查责任。比较好的掌控办法就是人事/经费约束，由委员会主任委员（